XY

XY : parce que nos interventions sont accessibles à toutes et à tous

Notre cabinet RH est spécialisé dans l’accompagnement des changements de comportements, individuels et collectifs. 

Basés près de Lille, nous intervenons au niveau local, national et international (membre du réseau People & Performance).

Nos programmes de formation sont toujours co-construits avec nos clients et notre offre apporte une réponse concrète à leurs enjeux, dans le respect de la culture et des spécificités de chacun d’eux.

« Une formation très concrète adaptée à notre contexte »

Depuis 2006, nous avons développé une expertise singulière dans l’accompagnement des équipes. Nos intervenants ayant un double parcours de haut niveau dans le sport et dans l’entreprise, chacune de nos interventions est rythmée par des expériences ludiques et/ou sportives, pour garantir l’émergence des comportements relationnels favorisant ou limitant la performance du collectif.

Nous proposons l’utilisation de l’étude des profils de personnalités, alliée à 20 pratiques ludico-sportives originales©, accessibles à toutes et à tous, visant à favoriser l’apparition des comportements présents au sein de l’équipe accompagnée, en situation active.

Je suis S.P.O.R.T.… Je vise l’Or. (Simplicité – Performance – Ouverture - Respect - Transparence)

Notre méthodologie allie toujours théorie et mise en pratique afin d’accompagner efficacement les progressions de nos participants.
Préalablement à chacune de nos actions, nous déployons nos outils de diagnostic afin de construire avec vous la solution la mieux adaptée.

1- Diagnostic Evaluation
2- Définition programme sur mesure
3- Formation Coaching
4- Mise en pratique
5 – Suivi

Le plus KALEIDO

Accompagner les changements de comportements individuels et collectifs.

Une méthodologie originale :

  • une valeur pédagogique combinant l’exigence et la bienveillance envers les participants
  • une méthode prioritairement axée sur le pragmatisme et le concret
  • des activités ludiques et/ou sportives utilisées comme des outils de découverte pédagogique
  • un concept centré sur l’apprentissage par l’action
  • des supports simples et opérationnels sous forme de cartes de mémorisation
  • une prise d’engagement à l’action formalisée sous forme d’objectifs contrôlables et mesurables
  • une synthèse imagée des faits marquants de l’action

 

Une équipe expérimentée

  •  un pool de 10 formateurs/consultants experts en management d’équipe
  • un double parcours de haut niveau dans le sport et l’entreprise
  • une conviction commune basée sur la résolution de l’équation managériale E = MC² 
  • des valeurs fortes : « Je suis S.P.O.R.T. ᶲ, je vise l’Or » ( ᶲ Simplicité Performance Ouverture Respect Transparence)

Kaleido est lauréat 2007 réseau Entreprendre Nord dans la catégorie « création innovante »